Стартира подаването на документи за кандидатстване по новия модел на мярката 60/40, съобщиха от Министерството на труда и социалната политика. Времевата възможност за получаване от фирмите на тази помощ беше удължена до 30 септември 2020 г.
- Реклама -
Компенсации ще се получават за до три месеца – юли, август и септември, в размер на 60% от осигурителния доход за май 2020г. и 60% от дължимите от работодателя осигурителни вноски, припомнят от МТСП.
Фирмите следва да докажат спад на приходите с 20% спрямо същия период през 2019 г. и да са декларирали дължимите данъци за 2020г. Очаква се с новия вариант на мярката около 300 000 души да запазят доходите си. В предходните три месеца над 160 000 работници останаха на работните си места. Изплатените средства по 60/40 до момента са над 153 млн. лв. на 20 225 фирми.
Стартира подаването на документи за кандидатстване по новия модел на мярката 60/40, съобщиха от Министерството на труда и социалната политика. Времевата възможност за получаване от фирмите на тази помощ беше удължена до 30 септември 2020 г.
- Реклама -
Компенсации ще се получават за до три месеца – юли, август и септември, в размер на 60% от осигурителния доход за май 2020г. и 60% от дължимите от работодателя осигурителни вноски, припомнят от МТСП.
Фирмите следва да докажат спад на приходите с 20% спрямо същия период през 2019 г. и да са декларирали дължимите данъци за 2020г. Очаква се с новия вариант на мярката около 300 000 души да запазят доходите си. В предходните три месеца над 160 000 работници останаха на работните си места. Изплатените средства по 60/40 до момента са над 153 млн. лв. на 20 225 фирми.
