Младите хора отказват да работят за по-ниска заплата от 4300 лв, показва проучване.
- Реклама -
Вижте цялото проучване:
Младежите на възраст между 18 и 35 г. у нас смятат, че трудово възнаграждение от 1200 лв е ниско и желаят да получават малко над 4300 лева в близката една година, сочи проучването.
Над 60% са категорични, че хибридният начин на работа е важна възможност като все повече младежи смятат, че у дома са по-продуктивни отколкото в офис – разликата е от 8% на годишна база.
51% от хората в проучването биха се върнали в родния си град, ако получат адекватно предложение за работа, сочи проучването.
50% от младежите са готови да стартират собствена компания, а 45% мечтаят да са публични личности и създатели на съдържание, вместо да вземат твърда заплата.
Младите българи до 35 години са много по-склонни да разчитат на собствени сили – 74% казват, че сами носят отговорност за успешното си развитие в кариерата, а 49% посочват, че са готови да жертват от личното си време за професионалната си реализация.
Младите хора отказват да работят за по-ниска заплата от 4300 лв, показва проучване.
- Реклама -
Вижте цялото проучване:
Младежите на възраст между 18 и 35 г. у нас смятат, че трудово възнаграждение от 1200 лв е ниско и желаят да получават малко над 4300 лева в близката една година, сочи проучването.
Над 60% са категорични, че хибридният начин на работа е важна възможност като все повече младежи смятат, че у дома са по-продуктивни отколкото в офис – разликата е от 8% на годишна база.
51% от хората в проучването биха се върнали в родния си град, ако получат адекватно предложение за работа, сочи проучването.
50% от младежите са готови да стартират собствена компания, а 45% мечтаят да са публични личности и създатели на съдържание, вместо да вземат твърда заплата.
Младите българи до 35 години са много по-склонни да разчитат на собствени сили – 74% казват, че сами носят отговорност за успешното си развитие в кариерата, а 49% посочват, че са готови да жертват от личното си време за професионалната си реализация.
