Search Suggestions
      сряда, 28.01.26
      Search Suggestions
          - Реклама -
          - Реклама -
          - Реклама -

          150 хил. заявки са подадени от българските работодатели за наемане на украински бежанци

          16 март 2022 | 00:00 150
          150 хил. заявки са подадени от българските работодатели за наемане на украински бежанци

          „Вече има подадени 150 хил. заявки от българските работодатели за наемане на украински бежанци, а общо около 200 хил. потенциални работни места могат да се създадат у нас“, това заяви министърът на иновациите Даниел Лорер след среща с работодателските организации, агенцията за малки и средни предприятия, Агенцията по заетостта и координационния център за бягащите от Украйна.

          - Реклама -

          Сайтът към Агенцията по заетостта, къде може да се намери повече информация за начина, по който хората от Украйна могат да започнат работа – ВИЖТЕ ТУК!

          Тъй като много бягащи от войната не разполагат с всички необходими документи за започване на работа, е взето решение на декларативен принцип да се приемат техните квалификации.

          Изключение от това правят регилиранети професии.

          „Социалното и финансовото министерство работят за привличане на допълнителни европейски средства по програмата за храни и материално подпомагане, както и за целенасочени мерки за включване на украинци в пазара на труда и обучение по български език“, каза зам.-министърът на социалната политика Иван Кръстев.

          „23 хил. са потенциалните свободни работни места в сектор транспорт, 30 хил. в ИТ, 33 хил. в туризма, 24 хил. в строителството, 20 хил. в текстил, 10 хил. в електроника. Но това са свободни места за всички – българи, чужденци, бягащи от войната“, уточни Министърът на иновациите и растежа Даниел Лорер.

          Събраните данни са предадени на щаба, чийто портал ще бъде свързан с агенцията по заетостта.

          Към нея ще се насочват всички конкретни заявки за работа.

          Всяка седмица агенцията ще предоставя информация колко хора са в готовност да започнат работа. На разположение са и 100 мобилни екипа, които могат да се насочат към всяка община и да посетят местата за настаняване на украинци и да ги анкетира какво е образованието им, квалификацията и желанието им за работа.

          Такава онлайн анкета има и на сайта на агенцията.

          „Гарантираме, че от наша страна ще направим всичко да улесним процеса и да даваме максимално информация. Ще следим хората да не отидат в сивия или черния сектор и ще спазваме изцяло българското законодателство“, увери председателят на АОБР Добри Митрев.

          „Вече има подадени 150 хил. заявки от българските работодатели за наемане на украински бежанци, а общо около 200 хил. потенциални работни места могат да се създадат у нас“, това заяви министърът на иновациите Даниел Лорер след среща с работодателските организации, агенцията за малки и средни предприятия, Агенцията по заетостта и координационния център за бягащите от Украйна.

          - Реклама -

          Сайтът към Агенцията по заетостта, къде може да се намери повече информация за начина, по който хората от Украйна могат да започнат работа – ВИЖТЕ ТУК!

          Тъй като много бягащи от войната не разполагат с всички необходими документи за започване на работа, е взето решение на декларативен принцип да се приемат техните квалификации.

          Изключение от това правят регилиранети професии.

          „Социалното и финансовото министерство работят за привличане на допълнителни европейски средства по програмата за храни и материално подпомагане, както и за целенасочени мерки за включване на украинци в пазара на труда и обучение по български език“, каза зам.-министърът на социалната политика Иван Кръстев.

          „23 хил. са потенциалните свободни работни места в сектор транспорт, 30 хил. в ИТ, 33 хил. в туризма, 24 хил. в строителството, 20 хил. в текстил, 10 хил. в електроника. Но това са свободни места за всички – българи, чужденци, бягащи от войната“, уточни Министърът на иновациите и растежа Даниел Лорер.

          Събраните данни са предадени на щаба, чийто портал ще бъде свързан с агенцията по заетостта.

          Към нея ще се насочват всички конкретни заявки за работа.

          Всяка седмица агенцията ще предоставя информация колко хора са в готовност да започнат работа. На разположение са и 100 мобилни екипа, които могат да се насочат към всяка община и да посетят местата за настаняване на украинци и да ги анкетира какво е образованието им, квалификацията и желанието им за работа.

          Такава онлайн анкета има и на сайта на агенцията.

          „Гарантираме, че от наша страна ще направим всичко да улесним процеса и да даваме максимално информация. Ще следим хората да не отидат в сивия или черния сектор и ще спазваме изцяло българското законодателство“, увери председателят на АОБР Добри Митрев.

          google-news
          Последвайте Евроком в Google News

          СВЪРЗАНИ НОВИНИ

          Човек в критично състояние след стрелба с участието на Граничната полиция в Аризона

          Един човек е в критично състояние след стрелба с участието на служители на американската Гранична полиция на САЩ в щата Аризона, на около 15...

          Лула и Макрон защитиха ролята на ООН след инициативата „Съвет за мир“ на Тръмп

          Президентът на Бразилия Луиз Инасио Лула да Силва и френският държавен глава Еманюел Макрон подчертаха централната роля на Организацията на обединените нации в глобалната...

          Нетаняху: Провеждането на избори сега би било грешка за Израел

          Израелският премиер Бенямин Нетаняху заяви във вторник, че провеждането на избори в момента би било „грешка“, докато страната е изправена пред риск от предсрочен...
          Вашият коментар
          - Реклама -
          - Реклама -
          - Реклама -
          - Реклама -
          Search Suggestions
              Search Suggestions