Към януари 2025 г. в десет страни от Европейския съюз минималната работна заплата остава под 1000 евро, показват данни на „Евростат“.
- Реклама -
България е с най-ниска минимална работна заплата в ЕС – 551 евро, докато най-висока е тази в Люксембург – 2638 евро. Това означава, че в Люксембург минималното възнаграждение е 4,8 пъти по-високо от българското. За сравнение, през 2007 г., когато България стана член на ЕС, разликата между най-ниската и най-високата минимална заплата е била значително по-голяма – 13,7 пъти. Тогава най-високата МРЗ е била в Белгия (1259 евро), докато в България тя е възлизала на едва 92 евро.
От общо 27 държави в Европейския съюз, 22 имат въведена минимална работна заплата към началото на 2025 г. Освен България, в още девет страни минималното възнаграждение е под 1000 евро: Унгария (707 евро), Латвия (740 евро), Румъния (814 евро), Словакия (816 евро), Чехия (826 евро), Естония (886 евро), Малта (961 евро), Гърция (968 евро) и Хърватия (970 евро).
Когато се вземат предвид различията в ценовите равнища между държавите, разликата в минималните заплати намалява. Коригирани по стандарта на покупателната способност (СПС), минималните работни заплати варират от 878 СПС в Естония до 1992 СПС в Германия – или около 2,3 пъти разлика.
През 2022 г. минималната заплата е надхвърляла 60% от средната брутна заплата само в три страни – Франция, Португалия и Словения. В България същата година минималната заплата е била равна на 54% от средното месечно брутно възнаграждение.
Към януари 2025 г. в десет страни от Европейския съюз минималната работна заплата остава под 1000 евро, показват данни на „Евростат“.
- Реклама -
България е с най-ниска минимална работна заплата в ЕС – 551 евро, докато най-висока е тази в Люксембург – 2638 евро. Това означава, че в Люксембург минималното възнаграждение е 4,8 пъти по-високо от българското. За сравнение, през 2007 г., когато България стана член на ЕС, разликата между най-ниската и най-високата минимална заплата е била значително по-голяма – 13,7 пъти. Тогава най-високата МРЗ е била в Белгия (1259 евро), докато в България тя е възлизала на едва 92 евро.
От общо 27 държави в Европейския съюз, 22 имат въведена минимална работна заплата към началото на 2025 г. Освен България, в още девет страни минималното възнаграждение е под 1000 евро: Унгария (707 евро), Латвия (740 евро), Румъния (814 евро), Словакия (816 евро), Чехия (826 евро), Естония (886 евро), Малта (961 евро), Гърция (968 евро) и Хърватия (970 евро).
Когато се вземат предвид различията в ценовите равнища между държавите, разликата в минималните заплати намалява. Коригирани по стандарта на покупателната способност (СПС), минималните работни заплати варират от 878 СПС в Естония до 1992 СПС в Германия – или около 2,3 пъти разлика.
През 2022 г. минималната заплата е надхвърляла 60% от средната брутна заплата само в три страни – Франция, Португалия и Словения. В България същата година минималната заплата е била равна на 54% от средното месечно брутно възнаграждение.
19-годишен шофьор е пострадал при пътнотранспортно произшествие на бул. „Тодор Александров“ в Софияр съобщиха от пресцентъра на Столичната дирекция на вътрешните работи.
Правителството одобри 41 882 965 лв. за финансиране на дейностите по Националната програма „Оптимизиране на вътрешната структура на персонала“ през 2025 г.
Важното е,че сме евроатлантици 🤣🤣🤣.Извинявам се зад океана ни разлюбиха вече и се сега сме само евро 🤣🤣 🤣.